国产尤物在线视频,日本香蕉一区二区三区,55夜色66夜色国产精品,亚洲欧美日韩在线观看视

中文 English
                       

紐威視員工為最重要的財富。公司針對各類(lèi)員工的實(shí)際情況,實(shí)施針對性的培養,通過(guò)外部培訓和內部學(xué)習相結合,使員工能在最短的時(shí)間內得到最全面的成長(cháng);紐威通過(guò)大學(xué)生輪崗計劃、管理人員儲備計劃、海外員工培訓計劃,以及內部講師團、內部專(zhuān)家團、專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)團等渠道資源,構建了全方位的培訓發(fā)展體系,使更多的年輕人不斷成長(cháng),也為區內人才培養國際化做出了貢獻。

紐威實(shí)施富有競爭力的薪酬政策。公司通過(guò)科學(xué)的績(jì)效管理體系,結合每個(gè)層級和崗位的技能水平,作為員工激勵的首要依據;公司每年還根據運營(yíng)情況、地區消費水平、周邊行業(yè)競爭等因素,有計劃、可持續地調整員工薪資福利,以實(shí)現短期激勵與年度分享并存、組織績(jì)效與個(gè)人貢獻并重的管理模式,并作為人才培養和干部提升的重要依據。

紐威借助集團工會(huì )、職代會(huì )、黨支部等內部組織,依托內部月刊、科技雜志、OA消息平臺等,將公司的最新信息及時(shí)地傳遞給每位員工。公司定期組織的運動(dòng)會(huì )、書(shū)畫(huà)比賽、籃球賽、歌唱達人賽、大學(xué)生活動(dòng)、萬(wàn)人長(cháng)跑、員工聯(lián)誼會(huì )等活動(dòng),吸引了廣大員工的積極參與,激發(fā)了員工的積極性和團隊合作精神,增強了公司凝聚力,營(yíng)造了和諧、向上的工作氛圍。

聯(lián)系方式:
嚴女士:0512-62392110
郵箱:zhaopin@neway.com.cn

合肥市| 瑞昌市| 手游| 高淳县| 舟山市| 贺州市| 时尚| 荥经县| 沅陵县| 砀山县| 山阳县| 新营市| 南安市| 武平县| 溧水县| 松溪县| 惠州市| 平山县| 即墨市| 泊头市| 敦化市| 沂源县| 淅川县| 丰都县| 桑植县| 莆田市| 炎陵县| 肇庆市| 夏河县| 玉环县| 磴口县| 吴江市| 巴林左旗| 城口县| 舟曲县| 临江市| 阿克陶县| 正安县| 石首市| 卫辉市| 大安市|